Преместен тук Ехо от Банско

1. Към всички които:
- Искат да напишат проект по Оперативните програми към Структурните фондове на Европейски съюз, но срещат трудности

2. ЦПО към ЕТ ”Певик Ваян-Виктория Георгиева”
- Предлага своите
УСЛУГИ:

ОТНОСНО СЛЕДНИТЕ ПРОБЛЕМИ ПРИ ПИСАНЕТО НА ПРОЕКТИ:
- формулиране на целите
- описание на задълженията на Екип за управление на проекта
- съответствие на целите със зададените параметри
- Реализация на хоризонтални принципи
- Конкретна методология по управление на проекта
- План и график на дейностите
- Разработена методика за изпълнение на проекта
- Методи за информираност и публичност
- Обосновка за устойчивост на резултатите
- Мултиплициране на резултатите
- Разработка на бюджет

3. Това е вашият шанс! Не го пропускайте

Мобилизирайте се и ни потърсете. Ние сме готови да Ви помогнем да получите финансиране от фондовете на Европейски съюз.

ЦЕНТЪР ЗА ПРОФЕСИОНАЛНО ОБУЧЕНИЕ
към ЕТ”Певик Ваян-Виктория Георгиева”
лиценз №200312103/ 3.12.2003 год.
Адрес: гр. Разград ул. “Трапезица” № 8, ап. 21
Офис: :гр. Разград, ул. “Свети Климент” №102
тел./факс 084/660 876 ; 0888 303 712
E-mail pgeo @abv.bg ; www.pevik.com

УЧЕБЕН ПЛАН

За обучение по рамкова програма Б

Наименование на професионалното направление и код: "Хотелиерство, ресторантьорство и кетъринг",  код -811

Наименование на професията и код: "Сервитьор – барман", 811080

Наименование на специалността, код и степен на професионална

квалификация:

"Обслужване на заведения в общественото хранене", 8110801,

II-ра степен

Срок на обучение: 4 месеца

Общ брой часове: 660

Брой часове по теория: 260

Брой часове по практика: 400

Форма на обучение: дневна

Организационна форма: квалификационен курс

Гр. Разград, 2003 г.

I.     Професионална     квалификационна     характеристика     на професията "Сервитьор – барман"

След    завършване    на    професионалното    обучение    по    професията, обучаваният трябва

1. Да знае:

•      Хранителните продукти използвани в приготовлението на храни и
напитки;

•      Да организира работата в заведението;

•      Технологиите за приготвяне на кулинарните изделия;

•      Да сервира и отсервира различни ястия, напитки;

•      Да предлага, приготвя и сервира смесени напитки /коктейли/;

•      Изискванията за санитарно-хигиенен контрол и да работи безопасно с
технологичното оборудване на заведението.

2. Да може:

•      Да работи със средствата на обслужване /прибори, съдове, покривки,
салфетки/;

•      Да разпознава ястията и напитките;

•      Да   сервира   специализираните   ястия   и   напитки   в   заведенията   за
хранене;

•      Да посреща, настанява и изпраща гостите;

•      Да извършва разплащане с гостите;

•      Да познава изискванията за обзавеждане на бара;

•      Да организира обслужването в заведенията;

•      Да разпознава напитките и коктейлите;

• Да приготвя и сервира безалкохолни и алкохолни смесени напитки,коктейли;

•      Да развива комуникативните си умения;

•      Да спазва ТБ и П ПО.

II. Разпределение на предмети и часове

Учебен план за "Сервитьор – барман"

1. Искате атрактивна работа  и добро възнаграждение? – всички го  искат , но въпреки това светът е пълен с неудачници и аутсайдери, с  хора които не могат да намерят пътя към успеха. Житейските кръстопътища са шанс за промяна на посоката и за ускоряване на развитието, но крият и риск от неуспешен преход. Приспособяването често е съпроводено от стрес, хаос, страхове и несигурност. Мнозина остават в примката на старото, догмите и предразсъдъците, като така не успяват да се въз­ползват от възможностите, предлагани от ставащите промени.Ако вие четете този текст  сте изправени пред уникалния шанс да получите отговор на един елементарен въпрос:

2. Как може да имате и двете?  - 

Ние ви даваме отговора  който е и ключ към вашия успех – освен силно желание  за успех   трябва да имате подходяща квалификация и  сертификат  за съответните знания и умения!  Да, отговора е много прост, но не бързайте да се разочароват- ще ви кажем  и още нещо…!

3. Къде може да се квалифицирате и да имате сертификат за това ? –

 В Център за професионално обучение към ЕТ”Певик Ваян-Виктория Георгиева”-Разград;  Лиценз  № 200312103/8.12.2003 год. от НАПОО

Тел. 0888 303 712 ; факс 084 660 876 ,   E-mail    pgeo@abv.bg   ;   

- Офис- 100.00 кв. м.,адрес: 7200  гр. Разград, ул. “Свети Климент” № 102

Обзавеждане: бюра-3 бр; стелажи-7 бр.; столове-34 бр.; маси-6 бр.; бюра за компютри-5 бр., климатик- 1бр.

  Оборудване и технически средства: компютри-13 бр.; сървър-1 бр.;  тел./факс-1 бр.; принтер-3 бр.; копирна машина-2 бр.; щрайбпроектор-1 бр..;мултимедиен проектор – 1 бр.; скенер-2 бр. ;  ИНТЕРНЕТ;бяла/черна дъска, флипчарт ,  машина за подвързване, ламинатор, телевизор – 2 бр.; DVD – 1 бр., видеокасетофон- 1 бр.

4. Какво получавате?  -  

перфектна подготовка по избрана от вас специалност,  съответните сертификати за проведеното професионално обучение,  предложения за работа, възможности и шанс за пълноценна реализация.Шанс да не бъдете неудачник!Може би ще Ви се стори странно, но ако сте си поставили амбициозната задача да  успеете  първото нещо, което трябва да направите е внимателно да се вгледате в себе си. Можете ли да сте предприемчиви?  Мобилизирайте се и ни  потърсете.

Ние сме готови да Ви помогнем!

ЦЕНТЪР ЗА ПРОФЕСИОНАЛНО ОБУЧЕНИЕ

към ЕТ”Певик Ваян-Виктория Георгиева”

лиценз №200312103/ 3.12.2003 год.

Офис: гр. Разград ул.”Свети Климент” №102, тел./факс 084/660 876

E-mail pgeo @abv.bg , www. malkafirma.com

Услуга: ”Виртуален бизнес инкубатор”, Програма АУПТ – ІІІ цикъл

Проект: №708 034 090 7008

България вече е член на Европейския съюз! До това се стигна нито бързо, нито лесно! По време на целия предприсъединителен период действаха инструменти които подпомагаха процеса.Такива са Програмите ФАР, ИСПА, САПАРД, АУПТ и т.н.

АУПТ е подкомпонент на проект “Социални инвестиции и насърчаване на заетостта” (СИНЗ), компонент „Българска инициатива за активна политика на пазара на труда” (БИАППТ).

Като подкомпонент на СИНЗ, програмата АУПТ се обръща към бедността и трайната безработица, която е постоянна в отделни региони и концентрирана главно сред бедните и определени малцинствени групи от населението, ощетени по редица показатели, като изолираност, ограничен достъп до пазара и основни услуги, ниска заетост. АУПТ помагат за създаване на необходимия човешки капитал и подобряват мобилността на работната сила. Това е инвестиция в икономическото развитие, което е предпоставка за създаване на трудова заетост.

Основната цел на програмата е да подпомогне реинтеграцията на безработните на пазара на труда, да повиши общата производителност и да намали броя на хората, нуждаещи се от социални помощи. Очаква се АУПТ да допринесат за увеличаване на доходите, квалификацията и дълготрайната заетост.

Непосредствените цели на програма АУПТ са:

- да мотивира и насърчи безработните лица за трудова реализация, включително – развивайки и собствен бизнес

- да подобри достъпа на безработните до пазара на труда и да насърчи мобилността на работната сила

- да допринесе за социално приобщаване и осигуряване на заетост на дълготрайно безработните

- да повиши конкурентноспособността на безработните чрез квалификация и формиране на трудови навици

- да съдейства за развитието на партньорство при изпълнението на програмата

- да насърчи частния бизнес и гражданските сдружения към активно участие в мерките по преодоляване на бедността и безработицата в страната

ЕТ”Певик Ваян- Виктория Георгиева” – гр. Разград като лицензиран Център за професионално обучение е участник и в трите цикъла по програма АУПТ с разработени и одобрени проекти. Последният от тях е : „Виртуален бизнесинкубатор”. Това е проект за услуга насочена към безработни имащи желание да се занимават със самостоятелна стопанска дейност, както и към фирми стартиращи свой бизнес.

І. Услугите, които се предоставят от “Виртуалния бизнес инкубатор” по програмата АУПТ са:

А/ Обучителни семинари по:

- бизнес планиране

- начален курс по предприемачество и усвояване на различни умения – от разпознаване на възможности/ниши за бизнеса, през основаването му, до постигането на икономическа самостоятелност и устойчивост

Б/ Консултантски услуги:

- стъпки за регистриране и узаконяване на бизнес

- различни форми на регистрация

- внедряване на добри практики

- системи за управление на качеството

- деловодство и делова кореспонденция

- водене на преговори

- цени и ценообразуване

- достъп до технологии

- достъп до финансиране от фондове за развитие на МСП и донорски програми

В/ Експертни услуги и техническа помощ:

- извършва правни услуги

- финансови услуги

- счетоводни услуги

- данъчни услуги

- осъществява връзки с обществеността

- съдейства за реклама, маркетинг и продажби, човешки ресурси

Г/ Посреднически услуги:

- търсене на източници на финансиране

- насочване към програми и схеми за микрокредитиране и външно финансиране

- контакти с медии, със специализирани регионални и местни институции, в това число с микро-финансиращи организации, бизнес асоциации, администрации и органи на местна власт и самоуправление

Д/ Административни / секретарски услуги;

§ Ползване на офиса на виртуалния инкубатор:

- Интернет, телефон, факс, копирна машина, мултимедия и други.

- помещения за срещи, изложбена площ, офис оборудване от бенефициентите;

Е/ Други:

- Индивидуални консултации относно стартиране на собствен бизнес

- Индивидуални консултации относно съществуване на пазарни ниши

ІІ. Бенефициенти по Проекта са:

Потенциалните бенефициенти са 25 безработни които имат желание и идея за стартиране на собствен бизнес, без значение дали са мъже или жени. Минималното им образование трябва да е средно .Подбора им ще става по утвърдената от ДБТ процедура като се спазват и горните условия. Бенефециенти са и 5 малки предприятия които са започнали дейност в последните 24 месеца преди момента на подбора ще разкрият до 3 месеца от началото на ползване на услугата по минимум 1 работно място което ще поддържат поне до края на проекта.

ІІІ. Планирана ефективност -.

- 4 броя или 15% от обслужените 25 лица ще са започнали собствен бизнес

- 4 броя или 70% от обслужените 5 предприятия ще са функциониращи в края на срока на договора

ІV. На базата на натрупания опит пред годините в провеждането на квалификационно обучение , разработката и реализация на Проекти Център за професионално обучение към ЕТ”Певик Ваян-Виктория Георгиева”-гр. Разград се утвърди като ценен помощник и партньор на бизнеса в Областта. България се намира на нов етап в своето развитие. За голямо съжаление съм констатирал, че бизнеса знае много малко за възможностите които му предлагат Еврофондовете. За всички които проявяват интерес могат да посетят „Виртуалния бизнесинкубатор” към ЕТ”Певик Ваян-Виктория Георгиева”-гр. Разград където могат да разберат следното:

· В консултантския отдел работят високо квалифицирани , млади и образовании специалисти.

· Консултантите имат опит в частния сектор. Ние се ориентираме предимно към потребностите и проблемите на МСП и начинаещи предприемачи.

· ЦПО към ЕТ”Певик Ваян-Виктория Георгиева”- е част от националната мрежа за професионално обучение и насърчаване на заетостта – ние непрекъснато обменяме опит с нашите партньори в страната . Така можем да Ви предложим бърза и компетентна помощ при решаването на Вашите специфични проблеми.

· Ние разполагаме с бърз достъп до актуална информация. Благодарение на нашата добра мрежа от партньори в страната можем бързо и лесно да намерим нужната Ви информация.

Предлагаме на начинаещи, малки и средни предприемачи следния пакет от услуги:

Комплексна помощ при стартиране на собствен бизнес:

• Изготвяне на бизнес планове
• Маркетингови анализи, планове и стратегии
• Курсове за начинаещи предприемачи
• Управление на персонала

Комплексна помощ за успешно развитие на собствен бизнес:

• Специализирани семинари за малките и средни предприятия
• Работни семинари и срещи по проблемите на малките и средни предприятия
• Консултации по конкретни проблеми и проекти

Работа по национални и международни проекти в областта на:

• Професионално обучение и насърчаване на заетост
• Социално предприемачество
• Институционално укрепване
• Малки и средни предприятия
• Учене през целия живот

За фирми: Виртуалния бизнесинкубатор” към ЕТ”Певик Ваян-Виктория Георгиева”-гр. Разград предлага и “Изнесено обучение”, при което съответният курс се организира в удобно за възложителя време и място.

Темите по които даваме ИНФОРМАЦИЯ са свързани с различни публични фондове и финансиращи програми на територията на страната ни, а именно информация относно:

• предприсъединителните фондове на Европейския съюз;
• Оперативни програми към Структурните фондове на ЕС
• различни програми на Българското правителство и Държавни институции, управляващи европейски фондове и програми у нас;
• донорски програми;
• кредитни институции – банки и банкови институции;

Пейчо Георгиев-Директор на ЦПО и консултант към «ВБИ»

ЦЕНТЪР ЗА ПРОФЕСИОНАЛНО ОБУЧЕНИЕ

към ЕТ”Певик Ваян-Виктория Георгиева”

лиценз №200312103/ 3.12.2003 год.

Офис: гр. Разград ул.”Свети Климент” №102, тел./факс 084/660 876

E-mail pgeo @abv.bg , www.pevik.com

Програма «Развитие на човешките ресурси и насърчаване на заетостта”

Договор BG 2004 /016-711.11. 01 — 2. 019, ПРОЕКТЪТ СЕ ФИНАНСИРА ПО ПРОГРАМА ФАР

Пейчо Георгиев-Ръководител на Проекта

ПРИЛОЖЕНИЕ VI-2

ЗАКЛЮЧИТЕЛЕН ТЕХНИЧЕСКИ ДОКЛАД

•· Този доклад се изготвя и подписва от Лицето за контакти

•· Информацията, попълнена в доклада, трябва да отговаря на финансовата информация, представена във финансовия доклад.

•· Моля, попълнете доклада на пишеща машина или компютър (този формуляр можете да намерите на следния интернет-адрес: <посочете интернет-адреса>).

•· Разширете отделните параграфи, колкото е необходимо, за да впишете цялата информация.

•· Изпратете по едно копие от доклада на всички адреси, посочени в Специалните условия на вашия договор за безвъзмездна помощ

•· Възложителят ще откаже да приеме непълни или лошо попълнени доклади.

•· Ако изрично не е посочено друго, отговорите на всички въпроси трябва да се отнасят до периода на отчитане, посочен в т. 1.6

•· Не забравяйте да приложите към този доклад документите за прехвърляне на собственост, предвидени в член 7.3 от Общите условия.

•1. Описание

•1.1. Наименование на бенефициента по договора за безвъзмездна помощ:

ЕТ „Певик Ваян-Виктория Георгиева”

•1.2. Име и длъжност на лицето за контакти:

Пейчо Георгиев-Ръководител Проект

•1.3. Наименования на партньорите по проекта:

Няма

•1.4. Наименование на проекта:

„Ателие за малък и среден бизнес”

•1.5. Номер на договора:

BG 2004/016-711.11.01-2.019

•1.6. Начална дата и крайна дата на периода на отчитане [1]:

Начална дата:1.06.2007 год. ; Крайна дата: 30.04.2008 год.

•1.7. Целева страна (страни) или регион (региони):

Република България; Област Разград; Общини: Разград, Кубрат, Исперих

•1.8. Крайни бенефициенти и/или целеви групи [2] (ако се различават) (вкл. данни за броя на жените и мъжете):

Целевата група: безработни със средно или висше образование, потенциални предприемачи, заинтересовани от стартиране на собствен бизнес

Крайни бенефициенти: 40 безработни със средно и висше образование – 20 от Община Разград, 10 от Община Кубрат, 10 от Община Исперих.От тях – 11 мъже и 29 жени

•1.9. Държава (държави), в които се изпълняват дейностите (ако се различава от посочената по т. 1.7):

Република България

•2. Оценка на изпълнението на дейностите по проекта

•2.1. Дейности и резултати

Опишете всички дейности, съобразно Приложение 1 към договора, изпълнени след изготвянето на последния междинен доклад, ако има такъв, или през периода на отчитане